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冠生園食品

冠生園召開第三季度安全生產(chǎn)委員會(huì),全面落實(shí)安全生產(chǎn)工作

17-10-18

      10月17日,冠生園組織召開了2017年第三季度安全生產(chǎn)委員會(huì)暨安全生產(chǎn)工作階段性匯報(bào)及信訪維穩(wěn)工作會(huì)議。公司黨政班子成員、安委會(huì)成員、各下屬企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以及安全工作分管領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議。公司人力資源部副經(jīng)理莊文柯首先傳達(dá)了光明集團(tuán)以及梅林股份安全工作會(huì)議精神;隨后,黨委副書記、分管安全領(lǐng)導(dǎo)曹崢萍代表公司對2017年第三季度安全主要工作進(jìn)行了總結(jié)回顧,分析目前企業(yè)安全管理現(xiàn)狀,重點(diǎn)布置了第四季度安全工作要求。
       會(huì)議指出,冠食公司2017年第一季度到第三季度的安全形勢總體平穩(wěn),安全管理處于受控狀態(tài)。第三季度重點(diǎn)推進(jìn)的工作包括:做好夏季防暑降溫工作;切實(shí)做好勞務(wù)派遣人員入廠安全教育工作;編制安全檢查表,提高安全生產(chǎn)工作成效;全面開展危險(xiǎn)源辨識(shí)和“安全管理工作手冊”編制;組織開展安全生產(chǎn)大檢查工作等五個(gè)方面的內(nèi)容。目前主要問題是部分企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作不到位,個(gè)別企業(yè)在消防安全管理方面存在漏洞;公司本部電瓶車充電存在較大安全隱患等。會(huì)議對下階段安全工作進(jìn)行了布置,內(nèi)容包括:六戰(zhàn)120天,重點(diǎn)排查治理生產(chǎn)現(xiàn)場“人的不安全行為”;用好“安全管理工作手冊”,開展安全專題培訓(xùn);達(dá)標(biāo)企業(yè)通過光明集團(tuán)第三方安全體系評審等三個(gè)方面的安全管理工作要求。
       最后,公司總經(jīng)理、安委會(huì)主任藍(lán)雪發(fā)表講話。藍(lán)總肯定了公司2017年第三季度扎實(shí)推進(jìn)安全管理工作所取得的成效,同時(shí),也明確指出了公司在安全管理方面的不足之處,特別強(qiáng)調(diào)了“十九大”期間做好安全管理以及維穩(wěn)工作的重要性,并對2017年第四季度公司整體安全管理工作提出了三點(diǎn)要求:一是信訪、維穩(wěn)、網(wǎng)絡(luò)和輿情等四項(xiàng)安全工作是工作的主線;二是加強(qiáng)安全生產(chǎn)階段性工作,公司下屬企業(yè)要盡快對上級單位安全檢查以及企業(yè)自查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行整改閉環(huán),并且舉一反三,避免安全隱患重復(fù)發(fā)生,做好安全標(biāo)準(zhǔn)化持續(xù)改進(jìn)工作;三是深刻領(lǐng)會(huì)上級單位關(guān)于安全工作的精神,增強(qiáng)政治責(zé)任感,各級領(lǐng)導(dǎo)要把做好安全管控作為一項(xiàng)政治任務(wù),提高自身意識(shí)和責(zé)任感,不斷提高企業(yè)安全管理工作水平。

人力資源部

上海冠生園食品有限公司

最新動(dòng)態(tài)

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      10月17日,冠生園組織召開了2017年第三季度安全生產(chǎn)委員會(huì)暨安全生產(chǎn)工作階段性匯報(bào)及信訪維穩(wěn)工作會(huì)議。公司黨政班子成員、安委會(huì)成員、各下屬企業(yè)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)以及安全工作分管領(lǐng)導(dǎo)參加了會(huì)議。公司人力資源部副經(jīng)理莊文柯首先傳達(dá)了光明集團(tuán)以及梅林股份安全工作會(huì)議精神;隨后,黨委副書記、分管安全領(lǐng)導(dǎo)曹崢萍代表公司對2017年第三季度安全主要工作進(jìn)行了總結(jié)回顧,分析目前企業(yè)安全管理現(xiàn)狀,重點(diǎn)布置了第四季度安全工作要求。
       會(huì)議指出,冠食公司2017年第一季度到第三季度的安全形勢總體平穩(wěn),安全管理處于受控狀態(tài)。第三季度重點(diǎn)推進(jìn)的工作包括:做好夏季防暑降溫工作;切實(shí)做好勞務(wù)派遣人員入廠安全教育工作;編制安全檢查表,提高安全生產(chǎn)工作成效;全面開展危險(xiǎn)源辨識(shí)和“安全管理工作手冊”編制;組織開展安全生產(chǎn)大檢查工作等五個(gè)方面的內(nèi)容。目前主要問題是部分企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作不到位,個(gè)別企業(yè)在消防安全管理方面存在漏洞;公司本部電瓶車充電存在較大安全隱患等。會(huì)議對下階段安全工作進(jìn)行了布置,內(nèi)容包括:六戰(zhàn)120天,重點(diǎn)排查治理生產(chǎn)現(xiàn)場“人的不安全行為”;用好“安全管理工作手冊”,開展安全專題培訓(xùn);達(dá)標(biāo)企業(yè)通過光明集團(tuán)第三方安全體系評審等三個(gè)方面的安全管理工作要求。
       最后,公司總經(jīng)理、安委會(huì)主任藍(lán)雪發(fā)表講話。藍(lán)總肯定了公司2017年第三季度扎實(shí)推進(jìn)安全管理工作所取得的成效,同時(shí),也明確指出了公司在安全管理方面的不足之處,特別強(qiáng)調(diào)了“十九大”期間做好安全管理以及維穩(wěn)工作的重要性,并對2017年第四季度公司整體安全管理工作提出了三點(diǎn)要求:一是信訪、維穩(wěn)、網(wǎng)絡(luò)和輿情等四項(xiàng)安全工作是工作的主線;二是加強(qiáng)安全生產(chǎn)階段性工作,公司下屬企業(yè)要盡快對上級單位安全檢查以及企業(yè)自查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行整改閉環(huán),并且舉一反三,避免安全隱患重復(fù)發(fā)生,做好安全標(biāo)準(zhǔn)化持續(xù)改進(jìn)工作;三是深刻領(lǐng)會(huì)上級單位關(guān)于安全工作的精神,增強(qiáng)政治責(zé)任感,各級領(lǐng)導(dǎo)要把做好安全管控作為一項(xiàng)政治任務(wù),提高自身意識(shí)和責(zé)任感,不斷提高企業(yè)安全管理工作水平。
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